英国外派一年,被公司外派一年,我老婆

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我们用两个实际案例来说明。国际化外派员工遭遇薪资困境Gabriel是东莞一家台资企业的HR薪资经理。公司在菲律宾有工厂，现在会从东莞总公司派两个IT技术人员，一个生产管理科长兼总监，一个品控经理，两个IE技术人员。能达到公司要求的人才很多，但是通过初步沟通，大部分人都不愿意去。俗话说:四赏之下必有勇夫。

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